Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.univ-temouchent.edu.dz/handle/123456789/3627
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorطاهر, عبد الله-
dc.contributor.authorبلعباس, نسيمة-
dc.contributor.authorسي محمد, كمال-
dc.date.accessioned2024-04-14T07:31:22Z-
dc.date.available2024-04-14T07:31:22Z-
dc.date.issued2021-
dc.identifier.urihttp://dspace.univ-temouchent.edu.dz/handle/123456789/3627-
dc.descriptionمذكرة مقدمة ضمن متطلبات الحصول على شهادة الماستر في علوم التسيير تخصص الموارد البشريةen_US
dc.language.isootheren_US
dc.publisherUniversity of Ain Temouchenten_US
dc.titleالتسيير التنبؤي للموارد البشرية على مستوى المؤسسة : دراسة حالة مؤسسة الاسمنت بني صافen_US
dc.typeThesisen_US
Appears in Collections:Sciences de Gestion

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
التسيير التنبئي_compressed.pdf621,91 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.